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採用面接のときによく見るのは、その人の笑顔です。笑顔には、その人の性格や人柄が出ますから。サイバーエージェント 藤田晋
— 情報化された社会・経済に挑む経営者の仕事 (@infobiz_entrepr) February 13, 2023
現場経験に勝る育成方法はありません。だから、経営者人材を育てるのも、経営を実際に体験させるのが一番いいんです。サイバーエージェント 藤田晋
— 情報化された社会・経済に挑む経営者の仕事 (@infobiz_entrepr) February 13, 2023
藤田晋の名言 変革が迫られる時代に、・人の意見を聞くが、決断は自分で下す ・責任は全て自分で負う そんなプロ意識の高いリーダーを据えられないことは、その会社にとって致命傷ではないでしょうか。
— テスティモニー (@wqqwr426) February 13, 2023
日本で勝てないような会社が海外で勝てるわけがない。サイバーエージェント 藤田晋
— 情報化された社会・経済に挑む経営者の仕事 (@infobiz_entrepr) February 13, 2023
「素直さ」も大事ですね。人間、そんなに才能に違いはありません。先輩や上司の助言を聞いて自分を変えてゆく素直さがあれば、誰しもそれなりに力がついていくものです。サイバーエージェント 藤田晋
— 情報化された社会・経済に挑む経営者の仕事 (@infobiz_entrepr) February 13, 2023
私は以前から運やツキが結果に影響を与える麻雀は人生の縮図のようなものだと感じていました（藤田 晋） #keiba #競馬 #パチンコ #パチスロ #名言
— 必勝馬太郎 (@hissyou_uma) February 13, 2023
【人間】
経営学部は、起業をする人が多いです。最近話題のアフィリエイトなどでは無く、本格的に会社をたてて経営をするといった人です。青学卒業の経営人で有名なのはサイバーエージェントの藤田晋さんとかですね。 経営者になりたいなら、周りの環境という点で経営学部は良い大学だと思います。— 青山学院大学の実情bot (@aoyamalife12) February 13, 2023
成長のスパイラルに入るには、
とにかく量をこなす。
それに尽きます。ですから、朝は始発電車で出社し、
ほかの社員が出てくる頃には、
営業先に向かいました。by藤田晋
— グッと心に響く感動の名言 (@kandounomeigen) February 13, 2023
夢をかなえる人は、忍耐強く理想と現実のギャップを埋めていける人しかいないと思う。 (藤田 晋)
— shin yoko (@shinyoko1) February 13, 2023
『許諾！』と藤田晋からの鶴の一声を！！w
— 上海@ (@xzrox110) February 13, 2023
単にプレゼンで勝つだけでなく、ビジネスプランに実現性と責任をともなう形にしたことで、一気にパフォーマンスが向上し、一回の会議で十何個もの新規事業がスタートするようになりました。サイバーエージェント 藤田晋
— 情報化された社会・経済に挑む経営者の仕事 (@infobiz_entrepr) February 13, 2023
新日本プロレス1強じゃ業界全体が注目されないから、NOAHも追いつき追い越せよ。いい意味でライバルになろうぜ。って激励と優しさだね。藤田晋さんなら出来るでしょ。
— ぴむ (@pimu5394) February 13, 2023
今週の"コレ"読んでください🙏
📖「○○だけど馬主」スペシャルビッグ対談
Dr.コパこと小林祥晃氏と馬主2年目にして快進撃を続ける藤田晋氏のスペシャル対談を2週連続でお届けします❗️
前編では藤田オーナーの競馬との出合いや馬名の付け方など、馬主ならではのトークに花が咲きました🌼 https://t.co/cLIMwJDAT6 pic.twitter.com/6aBNGjvoK0— 週刊Gallop（Weekly Gallop） (@gallop_keiba) February 13, 2023
金でかき集めた人材は、金で去って行く確率が高い。そんな組織では脆い。ネットバブル崩壊後の危機に痛感したこと。 by藤田 晋
— shoko yoshida (@shoyoshidd) February 13, 2023
Ｄｒ．コパ×藤田晋「〇〇だけど馬主」スペシャル対談！ 中央ＧⅠ第１弾のフェブラリーＳ展望もお届け – サンスポZBAT!#zbat読んでみた https://t.co/MwzdqFcdJ7 @sanspoyosououから
— 舞琴～macoto (@_macoron_) February 13, 2023
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